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【4コマで学ぶ】ヘルプデスクの業務改善で、情シスに残業削減の春を!

人材確保が年を追うごとに難しくなる現在、採用活動の多様化から、入社のタイミングも分散しつつあります。 それでも新卒社員の一括採用は採用側、求職者側どちらにとっても重要だと考えている人は依然として多いのではないでしょうか? 日本では4月を年度初めとする会社が多く、4月は新卒社員の入社に加え、人事異動、組織改編や、それに合わせたシステム変更が行われることも多いのではないでしょうか。 その影響で、通常で […]

【4コマで学ぶ】従業員も情シス部門も満足度があがる、情シス窓口のSAMURAI式カイゼンとは?

IT技術の変革により重要性が増す情報システム部門 会社で使用する社用PCやスマートフォンなど、これら電子機器を適材適所で業務に組み込むことで私達は以前より仕事を効率良くこなす事ができるようになりました。 例えばPC(インターネット)を使えば、地球の裏側にいる人間ともリアルタイムで仕事ができるのですから、過去の「待つのも仕事」は今では信じられない言葉ですよね。 この「待つのも仕事」を死語にしたPCの […]